Nuevas medidas de fomento y estabilidad en el empleo para Andalucía

 

El Decreto-Ley 2/2015, de 3 de marzo, de medidas urgentes para favorecer la inserción laboral, la estabilidad en el empleo, el retorno del talento y el fomento del trabajo autónomo que entrará en vigor hoy 12 de marzo, tiene por objeto la regulación de diferentes líneas de ayudas e incentivos que ayuden al impulso del empleo estable y de calidad en la Comunidad, con un alcance amplio, y que abarca prácticamente al conjunto de la población activa andaluza, desde la más joven hasta aquella que supera los 45 años de edad, teniendo en cuenta además las especiales circunstancias de cada tramo de edad o colectivo.
Con el fin de dar cumplimiento a los principios recogidos en el Estatuto de Autonomía de Andalucía, en la Agenda por el Empleo de Andalucía y el marco europeo de la Garantía Juvenil, el Decreto-Ley regula cuatro nuevos programas, uno de los cuales aglutina las medidas más destacadas de los anteriores Programa Emple@Joven y Programa Emple@30+ que se presenta ahora como Programa Emple@Joven y Emple@25+, incorporando algunas modificaciones tras la experiencia de la primera edición de 2014.
Con carácter general, podrán acceder a las ayudas e incentivos regulados en el Decreto, las personas físicas o trabajadoras autónomas, las empresas, entidades sin personalidad jurídica, ayuntamientos andaluces y entidades sin ánimo de lucro que tengan sede en la Comunidad Autónoma andaluza, además de las organizaciones sindicales y empresariales y asociaciones del trabajo autónomo.
En total, se destinan 422.350.600 euros a impulsar la contratación de persona jóvenes, con diferentes niveles de formación, tanto por empresas privadas como por ayuntamientos y otras entidades de naturaleza pública y privada; a facilitar la reincorporación al mercado de trabajo de aquellas personas que han permanecido demasiado tiempo fuera de este o que superan los 45 años de edad y encuentran por ello más dificultades para ser contratados; y a apoyar y animar el regreso de quienes se vieron obligados a abandonar la Comunidad Autónoma andaluza, buscando y hallando empleo en el extranjero. Al mismo tiempo, el Decreto-ley viene a incentivar la labor de los trabajadores y trabajadoras autónomos, a través de diferentes líneas de ayuda destinadas a su fomento y consolidación.
Así, quedan regulados mediante este Decreto-Ley:

• el Programa Emple@Joven y Emple@25+.
• el Programa para la contratación indefinida de personas mayores de 45 años.
• el Programa para el retorno del talento.
• el Programa de fomento y consolidación del trabajo autónomo.

Al mismo tiempo, se convocan hasta 9 líneas de ayuda asociadas a estos cuatro programas:

• Iniciativa Cooperación Social y Comunitaria Emple@Joven y Emple@25+.
• Becas para el desarrollo de prácticas profesionales en empresas.
• Ayudas para la contratación de personas titulares del Bono de Empleo Joven.
• Iniciativa de Proyectos de Interés General y Social generadores de empleo.
• Incentivos a la contratación indefinida de jóvenes.
• Incentivos a la contratación indefinida para personas mayores de 45 años.
• Incentivos al retorno del talento.
• Ayudas al fomento del trabajo autónomo.
• Ayudas a la promoción del trabajo autónomo.