Oferta de Empleo Público del personal de Administración y Servicios de la Universidad de Granada.Fuente:
La Universidad de Granada ha aprobado un total de 106 plazas en su Oferta de Empleo Público del Personal de Administración y Servicios (PAS), para el año 2020.
Esta oferta incluye las necesidades de recursos humanos de carácter permanente en el ámbito de la administración y servicios con asignación presupuestaria que no pueden ser cubiertas con los efectivos de personal existentes.
Proceso de selección
Las convocatorias de los procesos selectivos derivados de esta oferta se publicarán en el Boletín Oficial del Estado y en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.
Plazas para personas con discapacidad
De acuerdo con lo previsto en el artículo 59 del Real Decreto Legislativo 5/2015, se reservará un cupo no inferior al siete por ciento de las plazas ofertadas para ser cubiertas por personas con discapacidad, considerando como tales aquellas cuyo grado de discapacidad reconocido sea igual o superior al 33% siempre que superen los procesos selectivos y acrediten su discapacidad así como la compatibilidad con el desempeño de las tareas.
Asimismo, con el objeto de ampliar la difusión de la presente oferta y de las distintas convocatorias de procesos selectivos, el Servicio de Personal de Administración de Servicios incluirá en la página web de la Universidad de Granada toda la información relativa a las mismas en la dirección: http://serviciopas.ugr.es.
Conforme a lo establecido en el artículo 70 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, en el artículo 19 de la Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018, en el artículo 13 de la Ley 6/2019, de 19 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2020, en el artículo 152 del Decreto 231/2011, de 12 de julio, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad de Granada, y en el Acuerdo del Consejo de Gobierno de 22 de mayo de 2020, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público 2020 para el personal de administración y servicios de la Universidad de Granada, previa negociación con los órganos de representación.
Más información: Publicación de la OEP del Boja.
Asimismo, con el objeto de ampliar la difusión de la presente oferta y de las distintas convocatorias de procesos selectivos, el Servicio de Personal de Administración de Servicios incluirá en la página web de la Universidad de Granada toda la información relativa a las mismas en la dirección: http://serviciopas.ugr.es.
Conforme a lo establecido en el artículo 70 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, en el artículo 19 de la Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018, en el artículo 13 de la Ley 6/2019, de 19 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Andalucía para el año 2020, en el artículo 152 del Decreto 231/2011, de 12 de julio, por el que se aprueban los Estatutos de la Universidad de Granada, y en el Acuerdo del Consejo de Gobierno de 22 de mayo de 2020, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público 2020 para el personal de administración y servicios de la Universidad de Granada, previa negociación con los órganos de representación.
Más información: Publicación de la OEP del Boja.
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